французи думають шо українці дебіли які вірять в їх допомогу - дати нам роботу . Насправді тільки заробляють на наших дурнях. Спитайте яка в них з\п і що вони роблять.

Читаємо про те як працювати у "Ашані" http://gazeta.ua/articles/scandals-newspaper/_zrobili-z-nas-rabiv-u-tualet-ne-vipuskali/431853

странное отношение отдела персонала и СБ. Кому интересно - изложу. Работу я не искала, прекрасно себя чувствовала в другой компании, но в определенный момент начались звонки с Ашана с предложением о работе. Думаю многие меня поймут... компания интересная, западная, перспективная. Я решила попробовать. Прошла несколько уровней собеседования, получила информацию, что собеседования прошла успешно и...»

И все бы хорошо - французы, неплохие руководители.Но проблема в "наших" выскочках и лизоблюдах.Если человек - низкой культуры и професионализма "выбивается в руководители", для того чтобы скрыть свой непрофесионализм и показать слепую преданность идеалам и ценностям работодателей, из шкуры лезет чтобы доказать собачью верность.В таких случаях плюют на вчерашних друзей, смотрят на подчиненных...»

Слов нет, одни токо слезы. На видео все сняли! http://www.youtube.com/watch?v=jPq0JEexLSk&feature=player_detailpage

Охорона: половина бикоти, друга половина биушні мусара. На залі клієнти крадуть, а вони бляді дивляться в камери разом з керівниками відділів як їхні підлеглі працюють і шукають потім причину шоб домахатися, зняти премію або взагалі звільнити. Працівники не мають права відкладати товар за таке навіть можуть звільнити. Політика в них просто піз...! Недавно був такий випадок, менеджер відділу з...»

все мандаменеджеры суки с большой буквы Х.....Управляющий контролёр Николя.ПОДРУЧНЫЙ ТУПОРЫЛЫЙ АЛЕКСАНДР ДЕПОДМАХНИ...перечислять всех сил нет все они в основном тупорылые лизоблюды

Хочу написать об охране в Ашане Беличи. Начальник охраны - бывший работник тюрьмы. Коллектив собрал под себя, все его бывшие сослуживцы. Уволить человека могут за слишком креативную, по мнению этого дяди стрижку. Идешь домой, несешь лимонад. Все, как и положено, простикировано. Дядя берет, открывает твою бутылку и пьет из нее. Проверка на наличие алкоголя, а вдруг добавил(-ла). Ни в одном из...»

Сотрудников не ценят, относятся, как к скоту. Главная политика работы магазинов- один человек делает работу десятерых. Работаешь 5 лет, но заработная плата не повышается никогда и людей набирают все меньше и меньше. Весь руководящий состав-французы. С точки зрения карьерного роста- проблематично.

ооооо, ну тут дела серьёзные... отношение со стороны руководства хамское !!! ( я говорю не только по отношению ко мне, а и о тех которые там ещё работают и всё это терпят, почему-то). на собеседовании всё удивительно замечательно, обещают золотые горы. стажировка минимальная - за один день могут выкинуть на кассу.... вот тут-то и начинается дурдом... каждый день узнаёшь новое что касается...»