Отзыв о работодателе «ЗАО ОДЕЖДА 3000 (магазин MODIS )» Добавлен: 19.09.17 12:57

почти не осталось

все! от низкой зарплаты до действий директора! Вы придумали доп.заработок, но никак не придумали как его контролировать и доходит ли он точно до того, кто действительно работает.
Есть среднестатистический магазин Модис, в нем правит директор, которому всегда всего мало. Есть дополнительные часы, которые выписываются для всех бизнес процессов, чтобы работали с покупателем в зале, выносили поставку, примерку и т.д. Есть официальный график для вышестоящего начальства (региональный, территориальный), в котором все работают по 6-8 часов (продавцы), а есть ЧЕРНЫЙ график, в котором продавцы работают, якоюы по 10-11 часов. А теперь вопрос: куда идет разница в часах между этими двумя графиками????????????? Правильно, директору в карман, и все безропотно перечисляют от 10 до 20 тыс. Все об этом знают, но молчат, боясь гнева и мести директора, а если часы убирают по причине небольших выручек и малого трафика, у кого убираются часы???????????, правильно, у продавцов, те часы, что директор выписала себе, как же их убрать? ничего же потом не получит. Проверить, никто не проверит, и получается, что наживаются власть имущие, как всегда.