Відгук про роботодавця «АСКА» Добавлен: 16.05.12 01:01
Основна назва: АСКА
Інші назви: ЗАТ "УАСК АСКА"
Сфера діяльності: Послуги: Фінансові послуги: банки, оцінка, аудит, страхування та ін.
Сайт: www.aska.com.ua
Ел. пошта: [email protected]
Адреса: Україна, м. Харків, пл.Руднева, 14/1
Перегляди: 277
Усього відгуків: 18
Опис діяльності:
Дата початку роботи: 2003 г.
Стартова зарплата: $100
Поточна зарплата: $150
Корисність відгуку: 0 - 2 = -2
Всього коментарів: 2
Можливо, цей автор вже залишав відгуки про цю компанію.
Відгуки, залишені через один і той же вихід в інтернет, мають однаковий колір цієї іконки.
Інші назви: ЗАТ "УАСК АСКА"
Сфера діяльності: Послуги: Фінансові послуги: банки, оцінка, аудит, страхування та ін.
Сайт: www.aska.com.ua
Ел. пошта: [email protected]
Адреса: Україна, м. Харків, пл.Руднева, 14/1
Перегляди: 277
Усього відгуків: 18
Опис діяльності:
Страховая компания с широким профилем услуг
Автор(-ка): Валенсия (працював(-ла) у компанії на момент написання відгуку)Дата початку роботи: 2003 г.
Стартова зарплата: $100
Поточна зарплата: $150
Корисність відгуку: 0 - 2 = -2
Всього коментарів: 2
Можливо, цей автор вже залишав відгуки про цю компанію. Відгуки, залишені через один і той же вихід в інтернет, мають однаковий колір цієї іконки.
Позитивні сторони компанії
Хороший офис и несколько доброжелательных сотрудников.
Негативні сторони компанії
Работаю в компании 8 лет, Харьков. Заработная плата 1200 грн., 5 лет назад была 800 грн. Порядок отсутствует. Директор унижает, оскорбляет и совершенно не ценит своих подчиненных, даже тех, кто столько лет задержался в этом террариуме. Опыт и знания, и даже перевыполнение плана преданных компании страховщиков, не мешают истеричному руководителю Харьковской дирекции увольнять людей. Политика, мягко говоря, беспокоит всех подчиненных. Все уволенные и уволившиеся безумно рады и счастливы, решившись на этот шаг. Думаю, не стоит работать в АСКА, Харьков.
У разі незгоди 🙅 у вас завжди є можливість спростувати відгук 😡, додавши коментар до нього 💩. А якщо ви помічали ті ж порушення роботодавця, то можна підтримати автора.🙌.