Этна
Другие названия: Этна , Этна И-Эйч-Эс, ETNA EHS
Сфера деятельности: Услуги: Экология, переработка мусора, вторичное сырье
Сайт: www.etna-ehs.ru
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Смоленск
Просмотры: 5271
Описание деятельности:
Сфера деятельности: Услуги: Экология, переработка мусора, вторичное сырье
Сайт: www.etna-ehs.ru
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Смоленск
Просмотры: 5271
Описание деятельности:
внедрение современных бизнес-решений для управления охраной труда, промышленной и экологической безопасностью на базе программных продуктов SAP.
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании Этна
Отзывы о компании «Этна» Всего: 4
16.06.14 10:50
Автор:
Аноним,
г. Москва
Работники
Задержка зарплаты, не выплаты "серой части".Полное отсутствие льгот, соцпакета и различных бонусов. Владельцы не выполняющие обещания.
Полезность: (3 - 2) = +1
Читать подробнее »
03.06.14 21:54
Автор:
Уволившийся,
г. Смоленск
Хорошие коллеги по работе
Какие-то уголовные дела по мошенничеству в отношении руководства. Так как хронически задерживали зарплату (я уж не говорю, что была не серая, а почти черная), а на законные требования выплат обещали уволить по статье, нашел эффективный способ не через суд и с минимальными потерями времени получить все причитающиеся выплаты при увольнении и невыплаченной серой части! Читайте, увольняющиеся и собирающиеся уволиться из...»
Полезность: (1 - 1) = 0
Читать подробнее »
04.03.14 17:42
Автор:
Аноним,
г. Смоленск
По началу все было круто, дружный коллектив, быстрый рост заработной платы.
Как только работники стали для компании неугодны началось кидалово.
"Уйдите на пару месяцев в отпуск. Неоплачиваемый. Войдите в наше положение... бла бла бла. Не хотите уходить? Уволим по статье. По какой? Придумаем." Вот что слышали мы прежде чем устали бороться с этим беспределом и уволились сами. Это я уже не говорю о том что половина ЗП была "в конверте".
Полезность: (0 - 1) = -1
Читать подробнее »
16.12.13 07:48
Автор:
Аноним,
г. Москва
Хороший молодой коллектив
не выплачивают зарплату,
к сотрудникам не проявляют уважения,
не выплачивают долги,
в том числе компенсацию отпуска и т.д.
Обычно в этой компании обещания выплат растворяются в воздухе.
Полезность: (2 - 1) = +1
Читать подробнее »