ОАО Группа Е4
Другие названия: e4 group
Сфера деятельности: Производство/поставка: Энергетика
Сайт: www.e4group.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Екатеринбург, Курск, Нижний Новгород, Новосибирск, Тула, Тюмень, Хабаровск, Череповец
Просмотры: 114633
Описание деятельности:
Сфера деятельности: Производство/поставка: Энергетика
Сайт: www.e4group.ru
Страна: Россия
Регионы работы: Москва, Екатеринбург, Курск, Нижний Новгород, Новосибирск, Тула, Тюмень, Хабаровск, Череповец
Просмотры: 114633
Описание деятельности:
Группа Е4 – инжиниринговая компания полного цикла, входящая в группу RU-COM. Е4 объединяет в своем составе лучшие российские и зарубежные отраслевые предприятия.
Форма подписки на обновления
Укажите свой адрес электронной почты для подписки на новые отзывы и комментарии о компании ОАО Группа Е4
Отзывы о компании «ОАО Группа Е4» Всего: 83
Фильтр по региону:
Все Москва Екатеринбург Курск Нижний Новгород Новосибирск Тула Тюмень Хабаровск Череповец
06.09.11 11:45
Автор:
Аноним,
г. Москва
нет
Огромный бардак в компании. По сути там присутствует полнейший информационный коллапс, никто из руководителей понятия не имеет в каком состоянии находится вся группа компаний. Никто не знает, что делается в соседнем за стенкой отделе. Очень низкопрофессиональный менеджмент, взятый по знакомству. Частая смена топ-менеджмента, которая влечёт за собой соответствующие кадровые изменения
Полезность: (1 - 0) = +1
Читать подробнее »
21.12.10 13:29
Автор:
Аноним,
г. Москва
бесценный опыт пребыванияв среде офисного планктона
неквалифицированный персонал, оценка результатов работы по критерию подобострастного отношения к руководству
22.11.10 14:26
Автор:
Аноним,
г. Москва
белая зарплата
60 % персонала - приезжие из других регионов. соответственно все всего бояться, вкалывают до изнеможения, обещают одну зарплату на руки, а потом когда видишь трудововй договор, оказывается что это "гросс".Достаточно большие обьемы, есть адекватные люди , но их мало.Сиситема штрафов и наказаний ( при этом приказы рассылаются всему персоналу с указанием ФИО и должности),жестская корпоративная культура.Очень неприятная...»
Полезность: (2 - 0) = +2
Читать подробнее »