Відгук про роботодавця «ПП Флексосервис» Добавлен: 04.11.13 01:30
Сфера діяльності: Послуги: Преса, видавнича діяльність, Інтернет-видання
Телефони: (093) 788 41 06, (067) 214 68 62, (067) 551 33 15
Адреса: Україна, м. Київ
Перегляди: 217
Усього відгуків: 36
Опис діяльності:
Посада: зам. Михайловны
Дата початку роботи: 2010 г.
Стартова зарплата: $160
Поточна зарплата: $560
Корисність відгуку: 2 - 6 = -4
Всього коментарів: 8
Позитивні сторони компанії
Все что пишите, это лож, и полный бред. Все сдесь хорошо, и замечательно. Это вы, нищие люди, которые ищите легких путей, и чтоб все било. Если бы не умеете работать, и у вас руки не с того места, приехали в столицу из своих забитых деревнь, где и света нет, то и не говорите о предприятие плохо. Если не умеете работать руками, и головой, то ваше место на окружной, задом крутить. И там вам заплатят большие деньги, за очень малое время, и даже не нужно напрягаться. Вы же все так хотите. А на нашем предприятие все на вишем уровне. И то что вы пишете о Михайловне, то не правда. Она очень хороший человек, и все время стараеться помочь, сделать луче для людей, а вы ее не цените. Если бы не она, то вы бы дальше сидели в себя в деревни, без света, и денег, и сосали х...й.
Негативні сторони компанії
Их нет. Сдесь все супер
У разі незгоди 🙅 у вас завжди є можливість спростувати відгук 😡, додавши коментар до нього 💩. А якщо ви помічали ті ж порушення роботодавця, то можна підтримати автора.🙌.
Грамотная наша. :-)
Точки научись ставить где надо, да и пробелы тоже не помешало бы поставить, а то как первоклассники пишем и читаем предложение одним словом... :-) Капец!!!
Если кто то из вменяемых людей следит за развитием «писанины» на тему Флексосервиса, то он уже должен был отметить, что вонь целиком и полностью доносится из намоточного серпентария. У всех ИТРовцев такая писанина вызывает эрекцию волос на спине. Ну валил народ и продолжает валить, ничего удивительного. Направление их миграции достоверно известно. Большая часть перекочевала в конкурирующую компанию, в которой, по сравнению с нами, были ну просто райские условия труда. Итог такой миграции, через две недели после прилива «элитных отрядов», компания ввела штрафы и ограничения настолько «человечные», что на Флексосервис можно вешать красный крест. Компания, имевшая более ли менее устоявшуюся атмосферу и принципы, не смогла противостоять такому притоку, не побоюсь этого слова, говна. Но попрошу здесь отметить, что не было экспорта Михайловны и ее доктрины ни в каком виде, исключительно ее фан группа добилась таких молниеносных результатов. И это только начало. Сама эта компания не присутствует на данном сайте и у этого есть свои причины. Какими бы не были условия труда, они сложились там исторически давно, и человек, попавший в стабильную среду, не может противопоставить ей абсолютно ничего. Пришел, завалил хлебальник, работаешь, получаешь или не получаешь зарплату. Там нет никакой демократии, слово директора закон. У нас же, пользуясь периодом дестабилизации в эпоху перемен, народ выкручивает все, что угодно. Критическая масса из более двух десятков, по большей части не образованных и невоспитанных баб – это нечто! Привести такой букет в порядок под силу далеко не каждому, особенно когда на верхушке разнобой. Но это вопрос времени. Вода камень точит. И пока у определенных людей есть вера в дело, которое они делают, события сегодняшнего дня завтра будут лишь будоражащим воспоминанием. Сестрицам – молодицам привет. И перестаньте вы уже ялозить бренд полищючек, ну честное слово, пережило уже медведа и язя.
Деревня ты не асфальтированная, научись грамотно излагать мысли и всех по себе не ровняй.
Проблем много на предприятии, только Черненькому В.В они по фиг, печатают-мотают, он деньги гребет. Передал руководство такими как ты селянками Михайловне пусть отрабатывает з/п 8000,0 грн,. чтоб не скучала.
А вы друг другу глотки грызете. Кто слаще донесет на коллегу…
Если руководитель заинтересован в нормальной рабочей обстановке, доброжелательном отношении сотрудников друг к другу, взаимопомощи и взаимозаменяемости, он никогда не будет поощрять доносы, подсиживания, склоки и сплетни. А если он это поощряет, если держит около себя подхалимов и "шептунов", он никогда не добьется здоровой атмосферы в коллективе.
Здоровая атмосфера в коллективе это успешное предприятие.
Поэтому люди и пишут уберите ЧИМ и всех Поли*люшек и негативная атмосфера в коллективе превратится в позитивную. Людей много ушло, и будут уходить, а руководство опять будет «чухати потилицю» не кому работать и где взять рабов.